Offres d’emploi

Ingénieur.e ou architecte – Maintien des actifs bâtiments

Concours 2026-68

  • Poste Cadre
  • Date limite pour postuler : 15 novembre
  • Direction : Génie
  • Salaire provisoire : Entre 88 464 $ et  110 628$, selon l’expérience (salaire 2026) 
    • En plus des avantages sociaux
    • En conformité avec le protocole des conditions de travail du personnel-cadre

  • Entrée en fonction :  Dès que possible

Sommaire de la fonction

Vous aimez gérer plusieurs dossiers à la fois, coordonner différents intervenants et trouver des solutions concrètes à des enjeux techniques complexes? Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre leadership et votre capacité à mener des projets à terme? Joignez-vous à une organisation où vos projets contribuent directement à la qualité et à la pérennité des bâtiments municipaux au bénéfice de toute la communauté.

Sous la responsabilité du chef de division – projets spéciaux, la personne titulaire du poste assure la planification, la conception, la gestion et le suivi de projets de maintien d’actifs visant les bâtiments municipaux. Elle agit comme expert-conseil auprès des différentes directions de la Ville et coordonne les intervenants internes et externes impliqués dans la réalisation des projets.

Principales tâches

  • Planifier, concevoir et assurer le suivi technique de projets de réfection, de mise aux normes et d’amélioration des bâtiments municipaux;

  • Coordonner et superviser les mandats confiés à des firmes de consultants et en assurer le suivi technique, administratif et financier;

  • Gérer l’ensemble des contrats liés à la réalisation des travaux et veiller au respect des coûts, des échéanciers et des standards de qualité;

  • Préparer les documents d’appels d’offres, les estimations budgétaires, les plans de travail et les clauses techniques;

  • Réaliser des inspections, analyser l’état des immeubles municipaux et recommander les interventions requises;

  • Participer à la mise à jour du plan directeur de maintien des actifs immobiliers et des audits de bâtiments;

  • Réviser et approuver les plans, devis, dessins d’atelier, matériaux et solutions techniques proposés;

  • Préparer, gérer et contrôler les budgets des projets sous sa responsabilité;

  • Collaborer avec les organismes gouvernementaux et réglementaires pour l’obtention des autorisations nécessaires;

  • Fournir une expertise technique aux différentes directions de la Ville et réaliser des études de faisabilité;

  • Assurer le suivi des demandes d’information et des plaintes liées aux travaux en cours.

Conditions de travail

  • 35 heures / semaine réparties sur 4 ½ journées (vendredi après-midi de congé);

  • Possibilité d’effectuer du télétravail en mode hybride;

  • Avantages sociaux concurrentiels, entre autres, régime de retraite à prestations déterminées, assurances collectives dont les médicaments sont remboursés à 100%, 5 congés personnels, congés payés entre Noël et jour de l’An, vacances annuelles à partir de 4 semaines;

  • Un environnement de travail dynamique et collaboratif avec des employés dévoués et professionnels.

Qualifications requises

  • Baccalauréat en génie civil ou en architecture;

  • Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) ou de l’Ordre des architectes du Québec (OAQ);

  • Posséder un minimum de quatre (4) années d’expérience pertinente, idéalement dans le milieu municipal;

  • Expérience en gestion de projets de bâtiments ou en maintien d’actifs;

  • Expérience en supervision de personnel ou de professionnels externes;

  • Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;

  • Bonne maîtrise des outils informatiques liés à la fonction.

Compétences recherchées

  • Leadership mobilisateur;

  • Esprit de collaboration et travail d’équipe;

  • Excellentes habiletés de communication;

  • Sens du service à la clientèle;

  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes;

  • Habiletés de négociation;

  • Sens de l’organisation et de la planification;

  • Rigueur et autonomie.

Pour postuler

Si cette opportunité vous intéresse, veuillez svp nous faire parvenir votre curriculum vitae en remplissant le formulaire de candidature en ligne, au plus tard le 15 novembre. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

La Ville de Saint-Bruno-de-Montarville applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature et à s’identifier à l’aide du questionnaire prévu à cet effet, disponible sur le formulaire de candidature en ligne.

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