Préposé(e) aux installations communautaires
- Concours 2025-10
- Date limite pour postuler : 2 mars
- Direction du loisir, culture et vie communautaire
- Poste de remplacement
- Salaire horaire : Minimum : 23.21 $ – Maximum : 30.37 $
Principales tâches
- Accueille la clientèle des installations communautaires, les informe des procédures et des règles de fonctionnement et s’assure du respect de celles-ci ;
- Reçoit les appels téléphoniques, enregistre les réservations de locaux et des terrains de tennis dans le logiciel informatique prévu à cet effet ;
- Répond aux questions et demandes des organismes et de la clientèle en ce qui concerne l’utilisation des installations communautaires et leur apporte le soutien nécessaire ;
- S’occupe de la location de locaux appartenant à la Ville et des terrains de tennis; assure l’entretien, la propreté et la sécurité des locaux du Centre communautaire et des terrains de tennis ;
- En fonction du calendrier établi, s’assure du montage et du démontage des locaux lors des cours ou événements spéciaux ;
- Met à la disposition de la clientèle et fait l’installation des équipements techniques de base requis (ex : lutrin, projecteur, écran de projection, système de son, etc.) ;
- Complète des contrats standards de location (locaux, terrains de tennis, etc.) ;
- Effectue des transactions monétaires, telle la perception des sommes d’argent (comptant, chèques, cartes de débit et de crédit) suite à la vente de cartes d’abonnement, de location de locaux, de licences ou autres. Balance les comptes à la fin de la journée, émet des reçus et enregistre les ventes dans les logiciels prévus à cet effet ;
- Informe son supérieur des commentaires et des plaintes formulés par la clientèle. Fait des propositions en vue d’améliorer le service à la clientèle ;
- Enregistre les mises à jour des activités communautaires et culturelles sur le site Internet de la Ville.
Qualifications requises
- Diplôme d’études secondaires (Secondaire V) ;
Expérience
- Moins de trois (3) mois d’expérience ;
Aptitudes
- Bonne connaissance du français oral et écrit ;
- Connaissance des logiciels pertinents (logiciel(s) spécialisé(s), Word, Excel de base, Internet, Sport-plus est un atout ;
- Qualités personnelles appropriées : entregent, tact, courtoisie, autonomie et débrouillardise.
Horaire de travail
- Saison hivernale :
- Horaire variable selon les besoins – Être disponible jour/soir du dimanche au samedi
- Saison estivale :
- Tous les samedis/dimanches soirs + remplacement lors des vacances
Il est possible qu’à partir du printemps 2025, un horaire à heures fixes, similaire à celui-ci, soit disponible :
- Saison hivernale :
- Vendredi 8 h à 15 h
- Samedi et dimanche 9 h à 17 h
-
Lundi 15 h à 22 h
- Saison estivale :
-
Vendredi 8 h à 15 h 30
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Samedi et dimanche 9 h à 17 h
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Lundi 15 h 30 à 22 h
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Pour postuler
Si cette opportunité vous intéresse, veuillez svp nous faire parvenir votre curriculum vitae en remplissant le formulaire de candidature en ligne, au plus tard le 2 mars. Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.
La Ville de Saint-Bruno-de-Montarville applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature et à s’identifier à l’aide du questionnaire prévu à cet effet, disponible sur le formulaire de candidature en ligne.