Moniteur du service de garde
Périodes de travail :
- 14 mai au 21 juin (rencontres et formations) ;
- 23 juin au 22 août
20 à 30 heures par semaine
(selon le nombre d’inscriptions et des remplacements nécessaires)
Taux horaire :
- Échelon 1 : 17,96 $
Salaire de 2024 - Échelon 2 (retour dans le même poste) : 18,46 $
Salaire de 2024
Direction responsable :
Supérieur immédiat :
- Coordonnateur adjoint, Service de garde
Exigences additionnelles :
Date limite pour postuler : 20 mars
Sommaire
Le moniteur du service de garde (SDG) dirige les activités organisées avant et après l’horaire régulier de jour. Il doit animer des jeux de détente, des activités sportives, des bricolages et d’autres ateliers en début et en fin de journée pour tous les participants des camps de jour.
Description de tâches
- Collabore à la planification hebdomadaire des activités régulières et des activités spéciales s’il y a lieu (bingo, disco, Grand Jeu, etc.) ;
- Prévoit le matériel nécessaire aux activités du SDG et informe le coordonnateur-adjoint de son secteur de tout changement dans l’état du matériel (bris d’équipement, insuffisance de matériel, etc.) ;
- Anime les diverses activités du SDG et adapte la planification d’activités en fonction de la clientèle ;
- Assure la sécurité des enfants en adoptant des techniques d’animation adéquate et en ayant le contrôle de son groupe ;
- Reçoit les commentaires des parents et réfère ceux-ci au coordonnateur adjoint si nécessaire ;
- Offre un service à la clientèle de qualité et entretient une bonne collaboration avec les parents ;
- Agit en tant que navette entre les différents locaux du SDG, si nécessaire ;
- Assiste le coordonnateur adjoint à la table d’accueil, si nécessaire ;
- Participe à l’inventaire du matériel du SDG (au début de l’été, durant l’été et à la fin de l’été) ;
- Complète l’évaluation hebdomadaire ;
- Participe aux réunions et à la vie des camps de jour ;
- Veille à la propreté des locaux utilisés après chaque activité ;
- Apporte les changements suggérés par la coordination ;
- Effectue les tâches connexes demandées par la coordination.
Aptitudes et qualités requises
- Être responsable, créatif et dynamique ;
- Démontrer un intérêt pour le travail d’équipe ;
- Être en mesure de s’adapter promptement à des situations imprévues.
Exigences
- Avoir complété une troisième année de niveau secondaire ;
- Fournir une preuve d’inscription dans un établissement scolaire durant l’année en cours ;
- Être disponible pour toute la saison jusqu’à la fin des camps en août ;
- Voir le tableau des exigences additionnelles, codes A, D, E, G et I.